So funktioniert unsere Plattform

1. Zugang zu den Kursen

Für den Zugang zu den Kursen benötigen Sie entweder einen Gast-Zugangsschlüssel. Sie erhalten diese Daten auf Anfrage per Mail an: projekt@erecruiting.hessen.de. 

Zertifikate:

Hinweis: Die Kurse wurden für die Zielgruppe der Schulleiter/innen entwickelt, die sich einen schnellen Überblick zu einem Thema verschaffen möchten und die einen schnellen Einstieg mittels Listen oder Übersichten suchen.

Es handelt sich eher um Wikis - aufbereitete Wissensansammlungen - keine Kurse mit Tests und Zertifikaten.
Sie erhalten kein Zertifikat !!!! Eine Persönliche Registrierung ist somit nicht erforderlich.

Zugang als Gast-User mit Gastschlüssel:

Mit dem Gastschlüssel können Sie jederzeit und beliebig oft den Kurs nutzen. Sie melden sich dabei als anonymer Gast-User an und nicht im Rahmen einer personenbezogenen Registratur. Nach Eingabe des Gastschlüssels wird der Kurs aufgerufen.

2. Ein- und Ausloggen

Jedes Mal, wenn Sie den nicht öffentlichen Bereich der Fortbildungsplattform besuchen, müssen Sie sich einloggen.

Einloggen Login

Das Einloggen erfolgt am besten auf der Startseite über das Login auf der linken Seite. Oben rechts auf der Seite finden Sie zusätzlich einen Link zum Login.

Anmeldung Geben Sie nun Ihren Anmeldenamen und Ihr Kennwort ein. Nutzer Haben Sie sich angemeldet so finden Sie oben rechts auf der Seite die Information: "Sie sind angemeldet als: "Ihr Name" (LogOut)".

Gastzugang

Um sich als Gast anzumelden, klicken Sie in der Anmeldemaske auf die Schaltfläche "Gastzugang". Sie erhalten danach eine Übersicht aller möglichen Kurse. Für alle Kurse mit Gastzugang benötigen Sie einen Gastschlüssel (siehe "Zugang zu den Kursen").

Ausloggen

Mit einem Klick auf (LogOut) beenden Sie die Arbeitssitzung und gelangen wieder in den öffentlichen Bereich der Fortbildungsplattform.

3. Teilnahme-Voraussetzungen

Um die Vorteile dieser Lernform optimal nutzen zu können, sind einige Voraussetzungen zu schaffen.

Technische Voraussetzungen:

• Computer am Arbeitsplatz mit Internetzugang
• Browser (Internet Explorer, Mozilla Firefox)
• Zulassen von Cookies
• E-Mail
• Lautsprecher für Audiotexte
  

Voraussetzungen bei den Teilnehmenden:

Zeit:

Der Zeitaufwand ist abhängig vom jeweiligen Kurs. Dort erhalten Sie eine Übersicht über die Kursteile und die Zeit, die einzuplanen ist. Letztlich ist der Zeitaufwand allerdings abhängig von den persönlichen Lernbedingungen, z. B. welche Vorkenntnisse Sie haben, wie schnell und intensiv Sie lernen oder ob Sie bestimmte Inhalte wiederholen wollen. Wichtig ist, dass das Lernen mit einem E-Fortbildungsangebot - anders als in einem klassischen Präsenzseminar - in den Arbeitsalltag zu integrieren ist. Es sind Freiräume einzuplanen bzw. zu schaffen und Störungen auszuschalten.

Aktive Mitarbeit:

Erfolgreiches Lernen mit einem Lernprogramm setzt intensive und aktive Mitarbeit voraus. Werden die Teilnehmenden beim traditionellen Seminarlernen durch eine Dozentin/einen Dozenten stark angeleitet, sind beim Online lernen Selbstmotivation und die Fähigkeit gefragt, im eigenen Rhythmus zu lernen.

4. Evaluation

Um auf Verbesserungsvorschläge, Kritik und Anregungen reagieren zu können und auch den weiteren Bedarf zu erfassen, werden die Online-Lerninhalte kontinuierlich von der Führungsakademie evaluiert. Sie finden hierzu am Ende eines Kurses die Möglichkeit, einen Feedbackbogen elektronisch auszufüllen und an die Führungsakademie zu senden.